/////////////////////////////

    上午8:08，全体管理人员在公司前台集合，代表全体员工向公司送上祝福：

一祝公司财源广进，二祝公司生意兴隆，三祝公司财富满门

一祝公司金玉满堂，二祝公司兴旺发达，三祝公司开工大喜

    8:16，礼炮齐鸣，刘总开财门，喜迎新年开工

/////////////////////////////

    各级管理人员到达归心会现场，为全体员工佩戴哈达，发放新年红包。新年伊始，为同事们送上红红火火，送上吉祥如意！

/////////////////////////////

    如钦巴集团经过13年发展，13年光阴，筚路蓝缕；13年光阴，披荆斩棘；13年光阴，乘风破浪。

    如钦巴集团创始人刘东峰先生，带着全体同事一起回顾了过去13年的发展历程。从业绩、人才、产品、制度体系建设，对未来三年规划做了全面解读。让同事们进一步了解公司历史，清晰未来发展，坚定与公司共担共进共荣的步伐。

/////////////////////////////

    会议进入最重要环节，各部门负责人解读部门年度目标及核心业绩指标，并与集团董事长签订责任状，部门全体人员一同宣读责任状。

    各团队誓要追求卓越，克服阻碍，达成目标。

/////////////////////////////

    全体员工在带着翅膀的logo空白板上，填满他们的五彩缤纷，绘制部门的主要目标，拼成公司2023年的发展蓝图。

/////////////////////////////

   最后，在大合照中，本次收心会完美结束。

    2022年，如钦巴13年，2023年，如钦巴14年，1314，这是很特殊的两年，是如钦巴百年愿景的制定和启航年。公司用新使命新愿景，规范化建设起步，人才内生元年，“分果子”推进......系列变化，期待形成一个有爱的集体。